අද, සමාගම විසින් 2021 වර්ෂයේ වැඩවලින් මතුවන උසස් දෙපාර්තමේන්තු සහ පුද්ගලයින් ඇගයීම සඳහා 2021 වාර්ෂික සාරාංශය සහ ප්‍රශංසා රැස්වීම පවත්වන ලදී.මෙම රැස්වීම ප්‍රශංසා රැස්වීමක් මෙන් පෙනේ, නමුත් ඇත්ත වශයෙන්ම එය බලමුලු ගැන්වීමේ රැස්වීමක් සහ දිරිගැන්වීමේ රැස්වීමක් ද වේ.
2021 යනු සමාගමට සහ සියලුම සේවකයින්ට සාරාංශයක් සහ සැමරීමට සුදුසු වසරකි.පසුගිය වසර දෙස ආපසු හැරී බලන විට, 2021 වසරේ මුල් භාගයේ දී නියම කර ඇති විකුණුම් ඉලක්කයට අප ළඟා වී ඇත. අපි දුෂ්කරතාවන්ට ක්‍රියාශීලීව මුහුණ දී, සමස්ත තත්ත්වය කෙරෙහි අවධානය යොමු කර, දුෂ්කරතාවලට මුහුණ දී, බොහෝ අහිතකර සාධක ජයගෙන, විවිධ කාර්යයන්හි විශාල ප්‍රගතියක් ලබා ඇත්තෙමු.
අද ලැබී ඇති ත්‍යාගය ඔබගේ වෙහෙස මහන්සි වී වැඩ කිරීමේ ප්‍රතිඵලයක් පමණක් නොව, අපගේ අතීත වැඩ පිළිබඳ පූර්ණ සහතිකයක් ද වේ.අත්පොළසන් දීම, ගීතිකා සහ පදක්කම් අතීතයේ සාරාංශයක් වන අතර, අනාගතයේ දී වැඩ කටයුතු වඩාත් දුෂ්කර හා වෙහෙසකාරී වනු ඇත.
2022 දී, අපි වඩාත් නිහතමානීව සහ ප්‍රවේශම් වන්නෙමු, උඩඟුකම සහ නොඉවසිලිමත්කමෙන් ආරක්ෂා වෙමු, සැමවිටම අපගේ දියුණු ස්වභාවය පවත්වා ගනිමු, වෙහෙස මහන්සි වී වැඩ කර ප්‍රගතියක් ලබා ගනිමු, ඉහළ ඉලක්ක තබා වැඩි ජයග්‍රහණ අත්කර ගනිමු.
සමාගමේ සංවර්ධන මාවතට අප ඉදිරියට යාමට සාමූහික උත්සාහයන් අවශ්‍ය වේ.2022 දී, අපි ව්‍යවසායකත්වය සහ උසස් ආත්මය ශක්තිමත්ව ඉදිරියට ගෙන යමු, බිමට බැස, ශක්තිමත් වැඩ කරන්න, සහ කණ්ඩායමේ සංවර්ධනයේ උපායමාර්ගික අරමුණු සහ වෙහෙස මහන්සි වී වැඩ කිරීමට මේ වසරේ වැඩ කර්තව්‍යයන් සාක්ෂාත් කර ගැනීමට උත්සාහ කරන්නෙමු!
XYTOWER ගැන වැඩි විස්තර:https://www.xytowers.com/
පසු කාලය: පෙබරවාරි-17-2022
